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/ 7月的互联网有多香数据告诉你 /
互联网大厂发钱的背后有这三点原因
最近，几家互联网大厂争相给员工发钱涨薪，让许多行业以外的人，发出羡慕的“啧啧啧”。
小米向3904名员工发放了7000多万股股票，人均39万元;腾讯宣布给至少3300位员工发放共240.32万股股票，人均34万元;京东宣布在两年内全员从14薪涨到16薪，来一场低调变相的“发钱”。
那么如何理解这波撒钱操作呢?
当然，最直接的原因肯定是互联网有钱。7月15日国家统计局公布了一组数字：今年第二季度中国GDP较去年同期增长7.9%，上半年增长12.7%，两年平均增长5.3%。在后疫情时代，中国还能保持着平稳增速，这里面以互联网为核心的数字经济可谓功不可没。移动互联网的蓬勃发展，数字经济的比重越来越大，互联网企业赚得盆满钵满，互联网公司自然以涨薪优待员工。
第二个原因比较隐性，互联网虽然招聘量大，但是高端人才流失也比较严重。许多传统行业，比如汽车、金融、制造业，花重金挖来互联网公司的重要技术人物。在传统行业转型升级的关键期，互联网的人才流动变得频繁，互联网公司为了留住人才，也会开出更好的条件。
第三个原因就与近期国家加大对互联网业监管力度有关了。先有蚂蚁金服被谈，后有滴滴打车被查，互联网的试错成本增加了，那么这就对互联网提出了更严格的技术研发以及更自律的运营准则，互联网人的工作难度增加了，因而涨薪被提上了日程。
全国程序员7月薪资出炉平均月薪15302元
2021年7月全国程序员平均工资15302元，工资中位数14000元。薪资前五的城市：北京18681.90元，上海18448.70元，深圳17761.20元，杭州16777.30元，南京16114.80元。
7月全国程序员的招聘数量继续攀升，共招收490325人，上海、深圳、北京、杭州、南京的招聘量最大。
在整个招聘市场中，程序员仍是常青树般的存在，市场需求量大，岗位薪酬稳中上升。
在具体的程序员岗位上，算法是当之无愧的王者，因为网络安全愈发得到重视，反作弊算法工程师以37500元月薪问鼎收入冠军，其次是推荐算法工程师32500元。
最近，小编发现一些传统岗位的招聘都需要有一定的编程基础了，可见，科技进步这种事，不学习的结局就是被淘汰。
上到航天航空，下到社区买菜，都有程序员的身影。不用说，互联网行业一直都会是热门行业，学会一门编程技术，无论是走技术大咖路线，还是转运营和产品，都是很有发展前途和竞争优势的。
与时俱进，适应时代变化，我们才能不被他人赶超，不被时代抛弃。互联网如此香甜，选择八维，抓紧入场吧!
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