对于即将步入职场的学子而言,如果你具备了行业所需求的技术实力,同时还具有较高的综合素质,那么你的职场之路必将一路辉煌。这些实力也是一直以来八维教育培训学校所关注的学生核心竞争力的内涵。
26年来,八维教育培训学校一直以“创新教育,引领未来”为使命,坚持培养技术过硬,能力出众,人格健全的复合型人才,通过培养硬实力为学子们打开优质就业之门,通过提升软实力助他们在职场步步高升。
在硬实力方面,八维教育培训学校“以市场需求为导向,以岗位要求为标准,以优质就业为目标”,每年对课程体系进行升级,确保学生实训项目与市场前沿技术同步,与行业和企业接轨,从而顺利走向就业岗位。
在软实力方面,学校采用学生自主化管理,通过各种活动为学生提供自我展现的舞台,充分提升学生的管理能力、团队协作能力、表达能力、沟通能力等,全面提升学生的综合素质,为职场发展铺路。
除此之外,八维教育培训学校还在学生就业环节中,从简历撰写到面试过程进行全程辅导和把控,在就业老师的指导和帮助下,提升学生的面试技巧、职场礼仪以及项目经验分享等,增强学生的“巧实力”,助力学生优质就业。
如今,在严峻的就业大环境下,相信每位学子都想找到一份稳定的、待遇高的好工作,开启自己的职场生涯,然而现实告诉我们,如果你没有硬实力,就不能在优质行业赛道上奔跑,如果你没有软实力,职场发展必然坎坷不断,因此要想成为行业和企业争抢的稀缺人才,长期获得时代的复利,必须全面打造个人的核心竞争力,才能拥有更好更长远的未来。八维教育培训学校开设的IT类技术专业,为个人进入元宇宙领域增添助力。其中研发类专业包括:人工智能、大数据、云计算、游戏、移动通信、智能工程、网站工程、全栈开发、网络工程、物联网工程;信息设计类专业包括:传媒和互联网运营管理。
八维教育培训学校开设的这些专业,教学内容跨度广泛,可支撑学生完成包括元宇宙在内的众多领域软件开发、运维、设计等工作。
八维教育培训学校集团时至今日已经成立26年,一直专注于IT类职业教育的教学与研究,经过不断的更新与淘汰,目前精专到十五大专业。
每年都有大批学子从八维教育培训学校毕业在各自的岗位上发光发热,各个专业已经形成了懂教学、能就业、听反馈、精改良、拔提升的成熟教育教学体系,共同为企业的发展与社会的进步贡献着一份力量。
名师指路,少走弯路,避开歧途
八维教育培训学校在集团尤明曦董事长的引领下,在各个校领导的指导下,已经形成了以专业为单位的技术领域研发、探索团队。以专业领域最新技术为指引,结合企业用人需求以及当下社会发展趋势,设计适合八维教育培训学校学生发展的教学体系,并以年为单位不断更新。
到目前为止,八维教育培训学校教学体系已经更新到18.0,并落实到各个专业中,每一种教学体系都是八维教育培训学校集团对于学生的教学目标,八维教育培训学校带着学子们披荆斩棘,收获颇丰。
校企融合,为学子就业搭桥铺路。
“校企融合”一直以来都被看作是学生从进入学校学习到实现企业就业的最后“一公里”。总体来看,实现的方式各不相同,从最终效果来看更是千差万别。
一直以来,八维教育培训学校不断落实学生高质量就业,在校企融合上独具特色。教育教学中,八维教育培训学校采用讲师与工程师“双师教学”,既有书本上的行业前沿知识,也有知识落地企业后的实际经验。避免了学习上的“大”和“空”,让高科技技术“接地气”。八维教育培训学校建立了庞大的项目实训库,学生不仅要动脑学还要动手做。实操一直被看作是职教学生的“杀手锏”,在八维教育培训学校将这一“杀手锏”持续放大。